国际知名的学习科技顾问机构Web Courseworks近期发布了2020年的教育科技技术发展分析报告。Web Courseworks从去年开始用文字探勘方法(Text Mining)替换原本的问卷调研(Self-Report Questionnaire ...

QQ20200628-163050jpg/></span></p><p>       国际知名的学习科技顾问机构Web Courseworks近期发布了2020年的教育科技技术发展分析报告。Web Courseworks从去年开始用文字探勘方法(Text Mining)替换原本的问卷调研(Self-Report Questionnaire Survey),对新兴教育科技技术的发展周期(Hype Curve)开展进行更科学化的分析。智园教育研究院为您解读最新分析结果,提供学校在导入信息科技、融入学科教学、分配科研资源上有更全面的视角。<br/><br/>      教育技术在发展的过程中,有五个主要阶段(图一):萌芽期(Innovation Trigger)、过热期(Peak of Inflated Expectations)、冷却期(Trough of Disillusionment)、复苏期(Slope of Enlightenment)以及稳定期(Plateau of Productivity)。<br/><br/>      根据科技顾问机构Gartner的解释,萌芽期是在一项新技术被概念性地提出后,因其无穷的发展潜力与应用价值而开始备受瞩目,讨论度也跟着水涨船高的阶段。接着会到过热期,由于社会各界的过度关注,导致大众开始对该技术产生不切实际的期待。然而,无法满足过度的期待,使得此技术的热度开始急速冷却,所以会来到逐渐退烧的冷却期。不过即便该技术的热度下降,此时还是会有部分掌握核心技术的企业持续投入、耕耘,使得其关注度能够稍微回升,进入复苏期。最后,当某个技术已经逐渐成熟,且能被广泛采用后,将会进入稳定期,它的应用价值预计会能符合大众的期待。<br/></p><p ><span style= 

QQ20200628-163405jpg/></span></p><p ><strong><span style=图一、Gartner Hype Curve

     图片来源:https://www.gartner.com/en/research/methodologies/gartner-hype-cycle

       目前像是 (AI)与分析学(Analytics)正处于过热期阶段,也就是说,现在市场对于它们在教育上的应用可能会出现过多不切实际的期待,未来很有可能会迎来一波冷却期。这其实也凸显了这方面的技术还未完善成熟,过度的跨领域发展也容易面临质疑,仍须多方考虑在实际场景中的用户需求和业务流程上的需要。 有鉴于此,智园近几年积极与教育界、学术界、产业界多方合作,投入人工智能的基础科学研发,期能提升相关技术的应用深度与广度,呈现于TronClass学生学习行为分析、InSight教学大数据可视化、TronCast教学知识点词云自动提取等教学场景中的实务应用,持续得到各区域知名高校和职校的肯定。
 
      最后,在萌芽期当中有二个过去不曾出现、但现在关注度直线攀升的词汇值得注意:学习文化(Learning Culture)和工作流(Workflow),它们反映了公司企业对引入教育科技的期待。许多企业期望在公司内部创建学习文化,发展人人皆学、处处能学、时时可学的人才培养理念。为了因应科技和经济的快速变动,因此强调透过教育科技助力「让任何学习需求、在任何时间点都能被精确地满足(making learning available at precisely the moment we need it)」的工作流概念应运而生。这也就是新一代数位学习环境(Next Generation Digital Learning Environment, 简称NGDLE)的核心概念:以学习为中心,融入信息科技,形成一个能动态调整、融合「教学者、学习者、工具、内容、活动」的学习生态环境。

       透过分析教育科技技术的发展周期,学校管理者可以清楚了解到发展较成熟的教育技术(位在复苏期与稳定期的那些),并将这些技术的教学应用和管理评估作为高校信息化建设重点。而对于尚未成熟的技术(例如处于萌芽期与过热期的那些),则还需要调整一下可能过高的期待,审慎评估、检视相关建设的资源投入。例如在科研经费(R&D Budget)的补助上,应更注重在未成熟技术的深度研发计划,而在建设经费(Infrastructure Budget)上,以较成熟技术的校内应用建设项目为主,将会是比较合理的选择。







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