11月6日,记者从省教育厅获悉,2019年甘肃省高职扩招计划1.91万,第一阶段实际录取19815人,超出扩招专项计划715人,得到教育部的肯定。

  11月6日,记者从省教育厅获悉,2019年甘肃省高职扩招计划1.91万,第一阶段实际录取19815人,超出扩招专项计划715人,得到教育部的肯定。

  据了解,甘肃省高度重视高职扩招专项工作,省政府统一部署,省教育行政主管部门牵头抓总,发改、财政、人社、公安、农业农村和退役军人事务等省直部门各司其职、协同配合,学校主抓落实。通过多种方式,稳步推进扩招工作。全省高职(高专)院校主动认领招生任务,拓宽工作思路,多途径、多方式创造性地开展工作。部分院校与企业签订现代学徒制合作培养协议,减免在校集中学习费用,实施“半工半读,工学交替”培养模式。部分院校发挥自身专业优势,与当地政府对接,开展“校地合作”,为提升乡村干部专业素养能力开通绿色通道。部分院校发挥职教集团作用,与集团成员单位开展“校校合作”,联合培养技术技能人才。特别是甘肃机电职业技术学院、甘肃农业职业技术学院和甘肃畜牧工程职业技术学院,第一阶段录取人数分别达到2869名、2201名和3346名,大幅超额完成扩招计划。为确保人才培养质量,省教育厅印发《关于高职扩招专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》,指导院校结合不同受教育群体实际,“量身定制”专业人才培养方案,采取工学交替、分类教学与管理、弹性学制、学分银行等方式,满足不同类别学生的个性需求和发展需要。

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