毕业即失业 疫情下日本招聘岗位大幅减少

据日本厚生劳动省日前公布的最新数据，今年1月到3月，日本企业的录用率持续下降，失业率也持续升高。3月的求职人数与岗位空缺的比率仅为1.39，这是日本最近3年半以来，求职人数与岗位空缺的比率首次低于1.4。

　　据日本新华侨报网报道，毕业即失业，这是2020年日本应届毕业生要面临的残酷现实。

　　据日本厚生劳动省日前公布的最新数据，今年1月到3月，日本企业的录用率持续下降，失业率也持续升高。3月的求职人数与岗位空缺的比率仅为1.39，这是日本最近3年半以来，求职人数与岗位空缺的比率首次低于1.4。

　　从1月份开始，日本企业推出的新招聘岗位数就开始持续减少。与去年同期相比，3个月以来，每个月的减少都超过了10%。这也是2001年日本互联网泡沫破裂之后，18年来首次出现此种情况。与此同时，日本的失业率也在持续上升，到3月份为止，日本失业率为2.5%。

　　日本咨询公司大和总研推算结果显示，4月以后日本就业市场的不景气状况将继续恶化，如果到今年12月，日本和欧美的疫情还不能得到有效控制，而且日本政府不能推行出强效的经济政策，日本的失业率最高可能上升到6%～7%，失业人口将达到412～481万人。而2008年金融危机时，日本的失业率最高也只升至5.5%。

　　一位中国留学生表示，去年12月拿到的内定，作为应届毕业生，在3月1日到公司报到，上了一个多月的班，公司全体“自肃”，现在正处于“带薪休假”的阶段。这一个多月来每天都很焦虑，“我一个什么都还没来得及学会的人，就已经进入了休假阶段，真的很担心开工后，会成为第一批被裁员的。”

　　据国际劳工组织(ILO)预测，全球将有2500万人因疫情失业，超过全球金融危机时的2200万人。日本政府除了需要加大力度控制疫情之外，还需迅速探讨出能适应疫情长期化的新经济模式。