12月12日,从甘肃省教育厅获悉,2010年至2020年,甘肃省通过实施国家特岗教师计划,累计公开招聘4.02万名优秀大学毕业生到农村中小学校任教,为乡村教育持续注入新鲜“血液”。
12月12日,从甘肃省教育厅获悉,2010年至2020年,甘肃省通过实施国家特岗教师计划,累计公开招聘4.02万名优秀大学毕业生到农村中小学校任教,为乡村教育持续注入新鲜“血液”。
记者走访了解到,许多特岗教师来到农村中小学校任教后,主要担任英语、信息技术、音体美教师,当地师资短缺的情况得到缓解。由于特岗教师的到来,一些偏远教学点开齐了音体美课程,山区孩子的体育、美育教育得到加强。
甘肃省农村学校布局分散,师资队伍存在结构性短缺。据甘肃省教育厅介绍,近年来,甘肃按编制标准合理测算各地区师资配置缺口,按需设岗、按岗招聘、精准补充,把特岗计划教师安排到最需要的地方、最紧缺的岗位。
为了加强师资队伍建设,甘肃省出台乡村教师支持计划。到2019年,甘肃省乡村教师人均月补助提高到不低于400元,在一些条件特别艰苦的学校,教师月补助已超过1000元。最近三年,甘肃累计培训乡村教师42万人次,8所师范类院校对口帮扶16个贫困县,开展“ 支教”活动。
省委教育工委书记、省教育厅厅长王海燕表示,甘肃将进一步采取措施,逐步解决农村师资队伍结构性短缺,提高教师专业化水平。