一是加强组织领导。进一步完善信息宣传工作“归口负责、分工协作”机制,明确局机关各科室和各学校的权责;建立完善局机关全员参与的教育信息报送、审核、年终考核制度;强化信息宣传工作季度通报、定期总结制度,强化督查;进一步加强对全县教育系统信息宣传工作进行协调、指导和服务,着力构建全方位、立体化的大教育信息宣传服务格局。
二是加强考核评价。适应新形势,重新修订了《邹平县教育信息宣传制度》和《邹平县教育局机关宣传奖励制度》,进一步加强教育新闻宣传工作,全面、及时、高效展示教育形象,正确引导舆论;实行“一月一调度、一季一通报”的动态管理机制,让教育信息与宣传工作始终服务教育教学与管理工作。本着“高端突破、重点推广”的原则,加大对外宣传的考核分量,引导各单位、各学校在外宣上大稿、好稿,把本单位先进经验推广出去,力戒撰写虚假稿件。
三是加强队伍建设。本着“宣传有目标、工作有激情、眼中有新闻”的原则,进一步强化信息宣传队伍建设,要求教育局各科室、各学校配齐配好素质高的通讯员;加强业务培训力度,采用专题学习、座谈交流、请进来走出去等方式,着力提升通讯员写作技能;进一步提高通讯员政策理论水平,加强舆情提报、信息处置等工作,发挥教育宣传正能量。(滨州市教育局)